¿Tu empresa necesita gestionar un proceso de outplacement?
Entonces brainOUT es tu partner de outplacement para empresas.
Nuestra metodología brainOUT to brainIN proporciona herramientas eficaces para los directivos o profesionales cualificados que estén en transición de carreras o en proceso de outplacement.
¿Qué puede hacer nuestra consultora de outplacement por ti?
A través de un diagnóstico de tu situación, exploraremos las perspectivas y elaboraremos un programa conjunto de outplacement para empresas, donde iremos de la mano hasta que llegues a tu momento brainIN.
Acelerar el proceso para que el directivo consiga un nuevo proyecto y llegue más rápido al brainIN.
Crear un plan completamente personalizado para cada profesional.
Acompañamiento integral durante todo el plan por un consultor headhunter.
Preservar tu Responsabilidad como empleador.
Con nuestra metodología brainOUT to brainINharemos un trabajo totalmente a tu medida.
Características
Programa transición basado en dos ejes: emocional y técnico.
Trabajo bidireccional con un consultor experto en headhunting y outplacement durante todo el programa.
Talleres técnicos para afrontar la búsqueda de un nuevo proyecto.
Role play situacionales para entrevistas, generación de contactos, networking y contacto a través de redes.
Ventajas
El perfil de los consultores. Son expertos en Headhunting y Outplacement, lo que les da una visión real del mercado y un enfoque muy equilibrado entre la generación de oportunidades de empleo, la formación técnica y el trabajo emocional.
Somos una Boutique de Outplacement / Headhunting para Middle y Top Management. Para nosotros cada caso es especial y singular: aseguramos un grado alto de satisfacción de los participantes. Entendemos a los directivos porque solo trabajamos con este perfil.
Atención al participante 24×7 de manera presencial, telefónica o en videollamada.
Beneficios
Con nuestro programa se acelera la transición y se reduce el tiempo para encontrar un nuevo proyecto.
Preservamos tu Responsabilidad y Reputación como empleador.